2月1日，山西省兒童醫(yī)院與河津市兒童醫(yī)院建立醫(yī)療合作聯(lián)盟，并舉行揭牌儀式。

揭牌儀式上，山西省兒童醫(yī)院、山西省婦幼保健院院長白繼庚介紹了醫(yī)療合作聯(lián)盟的優(yōu)勢。河津市兒童醫(yī)院負責人作了表態(tài)發(fā)言，表示將與省兒童醫(yī)院精誠合作，利用其技術、人才等優(yōu)勢，全面提高醫(yī)護水平和服務質(zhì)量。

據(jù)了解，醫(yī)療合作聯(lián)盟將整合全省兒科、婦產(chǎn)科、婦幼保健資源，功能互補、資源共享，推進優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉，促進醫(yī)療資源合理利用，推進和建立聯(lián)盟內(nèi)基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動的分級診療制度，構建醫(yī)療協(xié)作服務體系，共同提高醫(yī)療技術和醫(yī)療服務水平。建立醫(yī)療合作聯(lián)盟后，該市兒童醫(yī)院將認真落實成員單位職責，充分發(fā)揮兒童醫(yī)院醫(yī)療保健特色，為廣大兒童提供安全、有效、方便、優(yōu)質(zhì)、價廉、連續(xù)的醫(yī)療服務。

山西省兒童醫(yī)院做過的努力？

1、積極探索三級醫(yī)院優(yōu)質(zhì)資源下沉之路

近年來，如何落實好國家醫(yī)改方針和建立專科醫(yī)療聯(lián)盟，三級醫(yī)院如何把自己的優(yōu)質(zhì)資源下沉到基層，讓群眾能就近享受省城專家的優(yōu)質(zhì)服務一直是各級醫(yī)院管理者思考和探索的課題。根據(jù)山西省情和自身?？瀑Y源做了大量調(diào)查研究之后，2017年8月，山西省婦幼保健協(xié)會、山西省兒童醫(yī)院、山西省婦幼保健院牽頭成立了由全省246家各級醫(yī)院報名參加的“山西省兒童婦幼醫(yī)療保健?？坡?lián)盟”。山西省婦幼保健協(xié)會表示，只有通過?？坡?lián)盟的形式，才能有效整合各級醫(yī)院兒科、產(chǎn)科的醫(yī)療保健資源，不斷提升各類技術人員能力，提升服務技能和水平，打造覆蓋全省的兒科、婦產(chǎn)醫(yī)療、保健服務平臺，盡快將三級醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)資源下沉到基層，為全省婦幼健康提供優(yōu)質(zhì)的服務。

2、三項新舉措，提升基層醫(yī)院服務技能和水平

首先是加強人才培養(yǎng)。通過實地考察各成員單位的情況，最困難也是最緊缺的就是兒科醫(yī)生，尤其是新生兒專業(yè)醫(yī)生。為解決此類問題將采取多種舉措。省兒童醫(yī)院婦幼保健院將免費為成員單位一些愿意當兒科醫(yī)生的其它專業(yè)醫(yī)師，轉(zhuǎn)崗培訓成兒科醫(yī)師，將現(xiàn)有的兒科醫(yī)師培養(yǎng)成能力更強的兒科人才；通過進修、專家入院指導、教學查房等形式，努力多帶出一些兒科醫(yī)師；加快舉辦各種形式培訓班。協(xié)會的“婦幼人才發(fā)展工程”已成功舉辦了一屆六期培訓，共18天128學時的“院長職業(yè)化培訓班”（有60人結(jié)業(yè)）“婦產(chǎn)科精英班”“兒科精英班”，共有12人結(jié)業(yè)，考試合格后的學員返院后要認真組織院內(nèi)培訓，將自己學到的技能傳授給大家，對此將進行追蹤考核。通過一系列舉措加強人才培養(yǎng)，只有兒科強才能為產(chǎn)科發(fā)展提供保障。

二是信息平臺建設。通過網(wǎng)上會診平臺讓醫(yī)生與醫(yī)生交流、醫(yī)生與病人交流、醫(yī)院與醫(yī)院交流來進行多學科會診，有效整合醫(yī)療資源，做好患者出院后的隨訪和動態(tài)健康管理。利用山西省婦女兒童健康數(shù)據(jù)庫，為基層提供共享云服務平臺，為婦女兒童健康提供全方位的服務。目前，省兒童醫(yī)院已經(jīng)在晉源院區(qū)建立了“醫(yī)惠遠程多學科會診平臺”，這是一款適宜于醫(yī)療保健?？坡?lián)盟運作的多學科會診平臺，可以通過手機、電腦、電視等聯(lián)網(wǎng)進行遠程會診、咨詢、教學等，爭取明年6月普及到全省。在大數(shù)據(jù)的基礎上聯(lián)網(wǎng)進行健康管理，并通過信息平臺打造醫(yī)生平臺，讓大家互動，做好線上線下服務。現(xiàn)已在平臺投放了許多課件和教程，還可根據(jù)基層需要提供所需的資料，為基層師資培訓、學習提供相關內(nèi)容。

三是推廣適宜性技術。協(xié)會將繼續(xù)針對多發(fā)病、疑難病，一個病一項技術一個解決方案地進行逐項推廣，直到基層醫(yī)生能夠熟練掌握為止。省婦幼保健院已經(jīng)建立了國內(nèi)第一家“山西省宮頸癌篩查中心”，在全省培養(yǎng)了一批宮頸癌篩查專業(yè)人才；還培養(yǎng)了一批乳腺癌篩查專業(yè)人才；一批母胎超聲診斷專業(yè)人才（從2014年至今已培訓300多人）；根據(jù)基層需要，舉辦了幾十期新生兒窒息復蘇培訓班和其它培訓班。通過一項技術一項技術地推廣，為基層培養(yǎng)了一批又一批合格人才，并將繼續(xù)逐步擴大培訓范圍和內(nèi)容，如在全省兒科、產(chǎn)科、醫(yī)生、護士、助產(chǎn)師隊伍中普及新生兒窒息復蘇技術。只要基層需要，各類培訓班就會一期接一期地辦下去。

3、制定成員發(fā)展規(guī)劃，提升現(xiàn)代醫(yī)院管理理念

座談中，白繼庚與大家一起商討發(fā)展規(guī)劃，提出務必要搞好圍產(chǎn)期保健，從產(chǎn)前篩查開始，關注胎兒的每一步成長，不斷把孕婦吸引到圍產(chǎn)服務平臺上：開設孕婦學校、心理疏導、快樂分娩；不斷從圍產(chǎn)到分娩進行培訓；嬰兒出生后，要有兒保、發(fā)育行為兒科、早期發(fā)展基地；兒童保健和圍產(chǎn)保健是產(chǎn)科發(fā)展的重點；婦科要重點抓好“微創(chuàng)”手術等；學科發(fā)展要制定發(fā)展愿景：一年達到什么目標、二年達到什么目標，營造好推動大家奮斗的積極氛圍。

山西省婦幼保健院的山西省危重新生兒院前急救中心，有4輛配置有現(xiàn)代化新生兒專用急救設備和器械的救護車時刻聽從成員單位的“呼喚”，隨時準備出征。急救醫(yī)生會將當?shù)責o法救治的危重新生兒轉(zhuǎn)運回省兒童醫(yī)院NICU，并對當?shù)赜袟l件救治的新生兒就地指導搶救，同時還為成員單位住院的新生兒會診和查房，現(xiàn)場指導培訓醫(yī)護人員“實戰(zhàn)”。同時，設置在山西省婦幼保健院婦產(chǎn)病區(qū)的山西省危重產(chǎn)婦救治中心也已經(jīng)開始救治工作。

4、要求醫(yī)生發(fā)展更專業(yè)化

保健是婦幼保健院獨有的職能和技術，做強兒保、婦保等保健專業(yè)，對綜合醫(yī)院的發(fā)展具有積極的促進作用，尤其要做好孕婦從孕檢—生產(chǎn)—產(chǎn)后康復—更年期；兒童從懷孕—出生—預防保健—早教—14歲成長中的健康管理。這已成為各級成員單位從領導到員工的共識。

山西省兒童醫(yī)院、山西省婦幼保健院的專家可以在婦產(chǎn)科、兒科、婦保、兒保等方面進行科對科、專業(yè)對專業(yè)、人對人的手把手地教、示范手術和講課交流，并對圍產(chǎn)保健、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)院管理、科研協(xié)作，以及與兒童疾病等相關的腦電圖、心電圖、核磁、CT等閱片、報告等進行培訓。

山西省兒童醫(yī)院醫(yī)務科長于雁玲、NICU院前急救專家馬榮偉詳細講解了各項技術的具體實施步驟及與成員單位的對接方法，并詳細制定了滿足成員單位需求的方案，明確了責任部門、責任人員等。

無論是婦科還是產(chǎn)科，每位醫(yī)生都應有自己的專業(yè)發(fā)展方向。不能做什么都會但又什么都不精的全科醫(yī)生。每位醫(yī)生都應成為一個專業(yè)的學科帶頭人，既能解決一般問題，又能解決該專業(yè)的復雜問題。醫(yī)院要有吸引留住人才的機制，每位醫(yī)生要在自身發(fā)展的同時，帶好團隊的成長?，F(xiàn)代醫(yī)院管理是一項龐大復雜的系統(tǒng)工程，做為基層醫(yī)療機構，也必須堅持以人民健康為中心。把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，將公平可及、群眾受益作為出發(fā)點和立足點，全方位、全周期保障人民健康；我們要健全醫(yī)療質(zhì)量管理制度、人才培訓培養(yǎng)制度、科研教學管理制度、信息化標準化規(guī)范化建設、遠程醫(yī)療、多學科聯(lián)合診療、加強急診急救力量、構建和諧醫(yī)患關系。